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    政策引領(lǐng)+平臺賦能 重慶跑出人才集聚“加速度”

    來源:豐采網(wǎng)??作者:豐采網(wǎng) ??2021-11-15 閱讀:732

      “到重慶去,干事創(chuàng)業(yè)!”“政策好,發(fā)展機(jī)會多!”近日,2021年“百萬英才興重慶”北京行活動舉行,受到了高層次人才的追捧。組團(tuán)赴京攬才的重慶企業(yè)收到的簡歷中,碩士占66%,博士占29%。

      從“孔雀東南飛”的西部地區(qū)到成為人才紛至沓來的熱土。重慶市正以“重慶英才”品牌為統(tǒng)攬,政策引領(lǐng)、平臺賦能,跑出了人才集聚“加速度”,構(gòu)建起高層次人才的集聚新高地。

      政策創(chuàng)新 優(yōu)化生態(tài)

      讓人才活力充分迸發(fā)

      “是重慶人才政策和對青年科研人員的支持力度,讓我和老公選擇了從廣東到重慶。”從中山大學(xué)到重慶醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院的劉蕾博士說,自己和老公都是外地人,在“重慶英才計(jì)劃”的吸引下,兩人一起來到重醫(yī)附一院工作。

      現(xiàn)在,劉蕾是該院分子腫瘤及表觀遺傳學(xué)實(shí)驗(yàn)室獨(dú)立課題負(fù)責(zé)人,她不僅被評為重慶英才·青年拔尖人才,而且申請到了實(shí)施“包干制”的人才項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)40萬元。她說,作為青年科研人員,現(xiàn)在正是干事業(yè)的好時(shí)候,重慶不僅有充分科研經(jīng)費(fèi)支持,而且“包干制”讓他們有了更多的經(jīng)費(fèi)自主權(quán),能夠更好地放開手腳搞科研。

      今年重慶出臺《重慶英才計(jì)劃“包干制”項(xiàng)目實(shí)施方案》,一方面,做好賦權(quán)提能“加法”,由人才自主確定研究課題、科研團(tuán)隊(duì)和經(jīng)費(fèi)使用,賦予人才更大技術(shù)路線決定權(quán)和經(jīng)費(fèi)使用權(quán);另一方面,做好簡政松綁“減法”,通過縮短審批流程、減少實(shí)施限制、減輕事務(wù)負(fù)擔(dān)等措施,讓人才放開手腳創(chuàng)新創(chuàng)造。人才項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)“包干制”,有效打通了人才計(jì)劃和科研項(xiàng)目通道。目前,已立項(xiàng)“包干制”項(xiàng)目438個(gè),帶動3771名科研人才參與研究,引導(dǎo)投入資金3.3億元,其中社會資金1.8億元。

      為吸引人才,重慶打響了“重慶英才”這一品牌,深入實(shí)施“重慶英才計(jì)劃”。在“重慶英才計(jì)劃”的引領(lǐng)下,進(jìn)一步深化人才體制機(jī)制改革,健全人才分類評價(jià)職稱評審“綠色通道”、科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)“包干制”等創(chuàng)新政策;實(shí)施有吸引力的人才政策,出臺“塔尖”“塔基”人才政策、博士后創(chuàng)新支持舉措等,引進(jìn)和培養(yǎng)高水平創(chuàng)新人才隊(duì)伍。3年來,“重慶英才計(jì)劃”共遴選支持人才1208名、團(tuán)隊(duì)255個(gè),首批入選英才取得國際國內(nèi)領(lǐng)先成果32項(xiàng),承擔(dān)國家級科研課題118項(xiàng)。廣大重慶英才“以才引才”,又成功吸引大批人才在渝干事創(chuàng)業(yè)。

      目前,重慶正大力實(shí)施重慶英才“渝快辦”,將住房、教育、醫(yī)療等25項(xiàng)便利服務(wù)整合,全力構(gòu)建線上服務(wù)、線下服務(wù)相結(jié)合,公共服務(wù)、市場化服務(wù)相配套,生活服務(wù)、事業(yè)服務(wù)相銜接的人才服務(wù)體系,持續(xù)營造“近悅遠(yuǎn)來”人才生態(tài),讓各類人才激情工作、快樂生活。

      平臺賦能 產(chǎn)業(yè)留人

      引得“孔雀巴渝飛”

      入駐兩江協(xié)同創(chuàng)新區(qū)不到兩年,北京理工大學(xué)重慶創(chuàng)新中心高廣譜計(jì)算成像實(shí)驗(yàn)室就突破技術(shù)難點(diǎn),研制出了基于光學(xué)芯片的新一代光譜調(diào)制器。

      “重慶已搭建起智能化產(chǎn)業(yè)鏈,形成了良好的創(chuàng)新生態(tài),我想到這里來繼續(xù)實(shí)現(xiàn)我的科研理想。”該實(shí)驗(yàn)室技術(shù)負(fù)責(zé)人羅飛博士說,他是去年5月從深圳來到重慶,最初團(tuán)隊(duì)只有兩個(gè)人,現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展到30多人,重慶一系列的引才活動幫助他們源源不斷吸納到急需人才,優(yōu)質(zhì)的科研配套“包干制”等項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)及時(shí)到位,讓他們比預(yù)計(jì)快了一倍時(shí)間就出了成果。

      近年來,重慶市以大數(shù)據(jù)智能化為引領(lǐng),持續(xù)推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展,全力搭建產(chǎn)才融合平臺,統(tǒng)籌推動人才與產(chǎn)業(yè)發(fā)展同向發(fā)力、同頻共振。

      梧高鳳必至,花開蝶自來。在成渝地區(qū)合力共建具有全國影響力的科技創(chuàng)新中心決策部署下,重慶加速布局了一系列高水平科研基地和創(chuàng)新空間,形成星羅棋布、眾星拱月平臺新格局,搭建起讓人才揮灑才能的舞臺。

      據(jù)悉,重慶累計(jì)引進(jìn)88家知名高校、院所和大型企業(yè),建成創(chuàng)新基地63個(gè);科技型企業(yè)突破3.3萬家、有效期內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)4200余家;新增國家級孵化平臺14家……人才發(fā)展平臺能級顯著提升,為各類優(yōu)秀人才落戶扎根、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供廣闊的平臺。

      今年7月,重慶市圍繞推進(jìn)高水平科技創(chuàng)新平臺人才隊(duì)伍高質(zhì)量發(fā)展出臺專門政策,從科研支持、薪酬激勵(lì)等方面給出10條舉措進(jìn)行支持。

      在“重慶英才”品牌帶動下,近年來,重慶市新增人才資源52.93萬人。2021年前3季度,新招收博士后702人,同比增長67%,出站留渝率保持在80%以上。全年博士后累計(jì)入選中國博士后科學(xué)基金資助項(xiàng)目267個(gè)、同比增長76%,入選國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目183項(xiàng)、同比增長44%。

      重慶市人才發(fā)展中心主任鐘建川表示,將深入學(xué)習(xí)貫徹中央人才工作會議精神,在創(chuàng)新人才工作理念上下功夫,在搭建人才發(fā)展平臺上出實(shí)招,在加強(qiáng)人才團(tuán)結(jié)引領(lǐng)上求實(shí)效,持續(xù)聚智匯力,為推動經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。 (記者 雍 黎)

    標(biāo)簽: 人才

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